11 Maggio 2021

Esonero Contributivo under 36: le indicazioni operative dell’INPS

Esonero Contributivo under 36: le indicazioni operative dell'INPS Il 12 aprile l’INPS ha infine emanato la circolare n. 56/2021, indicante le istruzioni operative circa l’esonero per l’assunzione/trasformazione a tempo indeterminato di lavoratori con meno di trentasei (36) anni ai sensi dell’Articolo 1, commi da 10 a 15, della legge 30 dicembre 2020, n. 178 (legge [...]

29 Aprile 2021

Il Gruppo Anthea adotta il Contratto di Rete

Il Gruppo Anthea adotta il Contratto di Rete Le aziende del Gruppo Anthea di Vicenza, Anthea S.p.a., Anthea Wholesale S.r.l. e Anthea Services S.r.l., hanno scelto di intensificare il loro legame, firmando un contratto di rete tra imprese. Il Gruppo Anthea, leader nazionale nel brokeraggio assicurativo e nel risk management, grazie alla linea imprenditoriale aperta [...]

24 Marzo 2021

Ridurre i rischi relativi alla gestione della Privacy| Circolare Studio Polato

Nove, 18 Marzo 2021 Come ridurre i rischi relativi gestione della Privacy | Circolare Studio Polato Studio Polato ha instaurato una partnership con una primaria società operante nel settore della privacy, per mettere a disposizione di clienti e lead una piattaforma in cloud riguardante detto settore. Il sistema di Gestione della Privacy comporta un continuo aggiornamento. La [...]

16 Marzo 2021

Fondo Nuove Competenze | Circolare Studio Polato

Nove, 12 Marzo 2021 Fondo Nuove Competenze | Circolare Studio Polato La presente circolare è per informarvi in merito all'importante novità per i datori di lavoro interessati ad accedere al nuovo Fondo Nuove Competenze.  Il Fondo prevede lo stanziamento di finanziamenti per le imprese che optino,  come reazione alla crisi economica scatenata da quella sanitaria, [...]

17 Febbraio 2021

Circolare Studio Polato | Le Start Up Innovative

Nove, 16 Febbraio 2021 Le Start Up Innovative | Circolare Studio Polato DEFINIZIONE Una Start-up si definisce informalmente come un’impresa caratterizzata da scalabilità, replicabilità del modello di business, innovazione intrinseca (di processo o di prodotto) e temporaneità. Da un punto di vista giuridico, il legislatore è intervenuto con il Decreto-Legge 18 ottobre 2012, n. 179, formalizzando [...]

22 Dicembre 2020

La responsabilità amministrativa degli Enti prevista dal D.lgs. n. 231/2001

A cura del Dott. Maurizio Polato, Consulente del Lavoro Dal 2001, in caso di commissione di un reato, anche gli enti, le imprese, le società, potranno essere ristretti nel carcere? No di certo, perché non sono persone fisiche. Tuttavia, il Legislatore imputa loro delle responsabilità, considerate un tertium genus (ossia, un genere a sé, dotato [...]

27 Ottobre 2020

Il Contratto di Rete

Il Contratto di Rete: cos'è e chi può stipularne uno Il contratto di rete è un istituto ancora molto giovane, apparso nel nostro ordinamento con il D.L. n. 5/2009 convertito con la L. n. 33/2009. Il contratto di rete è stipulato tra due o più imprese, anche appartenenti a diversi settori produttivi, al fine di [...]

15 Ottobre 2020

“Decreto Agosto”: termine mobile al divieto di licenziamento ed eccezioni

"Decreto Agosto”: termine mobile al divieto di licenziamento ed eccezioni Non serviva esser iniziati alle forme divinatorie etrusche per vaticinare la proroga del divieto di licenziamento quale risposta emergenziale alla crisi economica, susseguita a quella sanitaria. Il 14 agosto 2020 il Governo ha, così, emanato il decreto legge n. 104, il quale dispone la proroga [...]

12 Marzo 2018

Il welfare aziendale

Negli ultimi anni si sente sempre più spesso parlare di welfare aziendale, ma che cos’è e di cosa si tratta? Con welfare aziendale si intende l’insieme delle iniziative organizzate da un’azienda che hanno come scopo principale l’incremento del benessere del lavoratore e della sua famiglia, attraverso l’assegnazione di una serie di benefit, sia di natura [...]

8 Novembre 2017

Il Contratto di Rete: cos’è e come funziona

Il Contratto di Rete è uno strumento contrattuale che permette agli imprenditori e alle aziende di ampliare e accrescere la capacità innovativa e la competitività sul mercato. Insieme di imprenditori in un Contratto di Rete per aumentare la competitività delle proprie Aziende CONTRATTO DI RETE: COS'È? Il Contratto di Rete è una forma di aggregazione [...]

23 Agosto 2017

Smart working: evoluzione del lavoro in ottica Industria 4.0

Smart Working, dall'inglese smart (intelligente) e working (modo di lavorare) è un nuovo approccio all'organizzazione aziendale e alla visione di Industria 4.0. Lo Smart Working è un approccio innovativo all’organizzazione del lavoro, che si caratterizza per la flessibilità e l’autonomia nella scelta di spazi, orari e strumenti da utilizzare a fronte di una maggiore responsabilizzazione sui risultati. Questa [...]

13 Luglio 2017

Nuovi voucher: come funziona il nuovo lavoro occasionale

In seguito all'abrogazione del lavoro accessorio e dei "vecchi" voucher, a fine giugno è stata introdotta una specifica sulle nuove prestazioni occasionali. Le novità dei nuovi voucher riguardano l'introduzione di due strumenti: il Libretto Famiglia (utilizzabile da privati) e il Contratto di Prestazione Occasionale (per professionisti, imprenditori, associazioni, ...). Ecco come funzioneranno le nuove regole: [...]

10 Luglio 2017

Contratto di somministrazione lavoro: come funziona

Il contratto di somministrazione lavoro è una tipologia di rapporto lavorativo che fino a poco tempo fa veniva denominato lavoro interinale.  Vediamo di seguito come funziona il lavoro in somministrazione e come deve essere regolamentato. Il contratto di somministrazione lavoro si differenzia dalle altre tipologie di contratto poiché prevede che un lavoratore (definito somministrato) sia messo a [...]

12 Giugno 2017

Lavoro occasionale 2017: la nuova alternativa ai voucher

Lavoro occasionale 2017: tornano i voucher in due differenti forme e con nuove regole. Vediamo insieme come funziona il nuovo contratto occasionale, le regole e i limiti di retribuzione annua. L'abrogazione della disciplina del lavoro accessorio, ad opera del D.L. 17 marzo 2017, n°25, ha causato notevoli disagi alle famiglie ed alle imprese. Con la [...]

28 Aprile 2017

Lavorare da casa con il telelavoro: cos’è e come funziona

Il telelavoro è una tipologia di lavoro che non prevede la presenza fisica del lavoratore in ufficio o in azienda ed è facilitato dall'uso di strumenti informatici e telematici, oltre ad una flessibilità nell'organizzazione degli orari e nelle modalità di svolgimento. Cos'è il televoro? Il telelavoro è una modalità di organizzazione del lavoro caratterizzata dal fatto che [...]